
人才編號 | CEO-07 | ||
性別 | 男 | 工作地點 | 成都 |
年齡 | 28歲 | 學(xué)歷 | 本科 |
工作年限 | 5年以上 | 期望薪酬 | 10萬-15萬 |
任職企業(yè) | 成都某科技公司 | 目前崗位 | 電商CEO |
詳細工作經(jīng)歷 |
工作經(jīng)歷:
成都某科技公司 運營總監(jiān) 2011/12--2013/8 工作內(nèi)容: 1、設(shè)計倉儲物流系統(tǒng)物流、信息流、票據(jù)流、現(xiàn)金流管理標(biāo)準(zhǔn); 2、制定商品管理原則及出入庫標(biāo)準(zhǔn); 3、負責(zé)操作流程制定,門店操作管理等; 4、完成各門店采購需求,財務(wù)數(shù)據(jù)提供等; 5、負責(zé)工作崗位設(shè)計,制定員工績效考核標(biāo)準(zhǔn)。 工作業(yè)績: 1、提出并實現(xiàn)商城系統(tǒng)數(shù)據(jù)與傳統(tǒng)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的對接方案,使網(wǎng)站商品的庫存真實有效; 2、制定一碼多品、一品多碼解決方案,使數(shù)據(jù)化管理和單品管理成為可能; 3、實施單品管理原則,使盤點準(zhǔn)確率提高到98%以上; 4、提出庫存抓取機制,使網(wǎng)站商品庫存準(zhǔn)確率提高到98%以上; 5、提出庫存實時同步方案,使網(wǎng)站庫存同步時效性降低到10S以內(nèi)。
成都某科技公司 客服總監(jiān) 2010/10--2011/12 工作內(nèi)容: 1、搭建呼叫中心平臺; 2、組建呼叫中心團隊,設(shè)計呼叫中心業(yè)務(wù)流程; 3、制定呼叫中心話務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范; 4、呼叫中心專職人員招聘、培訓(xùn),KPI標(biāo)準(zhǔn)制定等; 5、維護管理呼叫中心兼職團隊。 工作業(yè)績: 1、持續(xù)優(yōu)化呼叫中心流程,優(yōu)化網(wǎng)站下單操作流程,使呼叫中心平均通話時間降低到最初的60%; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出兼職話務(wù)員方案,在高峰期引入兼職話務(wù)員,使呼叫中心人力成本降低40%左右; 3、優(yōu)化呼叫中心系統(tǒng)以及管理,使得電話呼入率提升到98%以上,電話接通率提升20%; 4、設(shè)計訂單自動確認(rèn)機制,是呼叫中心在高峰期的承載能力提升30%; 5、優(yōu)化下單流程,使退換貨、報損訂單的比例降低至1%以內(nèi)。
成都某科技公司 部門經(jīng)理 2009/11--2010/10 工作內(nèi)容: 1、參與網(wǎng)站業(yè)務(wù)流程架構(gòu)設(shè)計; 2、制定網(wǎng)站管理制度、數(shù)據(jù)操作、異常處理等相關(guān)規(guī)范; 3、工作崗位設(shè)計,員工招聘、培訓(xùn),制定員工績效考核標(biāo)準(zhǔn); 4、負責(zé)運營數(shù)據(jù)分析,運營報表設(shè)計、優(yōu)化; 5、網(wǎng)站日常數(shù)據(jù)、商品數(shù)據(jù)、訂單數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)等的管理和維護,物流流程監(jiān)控等; 6、負責(zé)網(wǎng)站需求挖掘、功能優(yōu)化、新功能運營級測試。 工作業(yè)績: 1、設(shè)計數(shù)據(jù)批量處理機制,大幅提升數(shù)據(jù)處理效率,極大降低了人力資源成本; 2、設(shè)計一系列預(yù)警機制、數(shù)據(jù)自動處理機制、數(shù)據(jù)分拆規(guī)范、數(shù)據(jù)核查制度等提升了網(wǎng)站數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、安全性,降低了數(shù)據(jù)的操作要求,使得系統(tǒng)越來越智能; 3、優(yōu)化報表系統(tǒng),使得采購、財務(wù)、運營、績效等報表中的數(shù)據(jù)更加清晰、全面; 4、優(yōu)化了網(wǎng)站和物流系統(tǒng)在設(shè)計過程未能考慮到的大量缺陷、漏洞、BUG; 5、規(guī)范業(yè)務(wù)流程,使數(shù)據(jù)操作實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。
成都某公司 銷售主管 2009/8--2009/11 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)公司在郫縣、溫江、雙流、新都4個地區(qū)的DM廣告位銷售指標(biāo)的完成; 2、招聘銷售人員,并完成DM廣告相關(guān)知識及銷售技能培訓(xùn); 3、銷售人員的工作安排、考勤、獎懲等工作; 4、負責(zé)雜志的后續(xù)印刷、投遞等工作。 工作業(yè)績: 1、提前10天完成了銷售任務(wù); 2、超額完成銷售指標(biāo),使該區(qū)域的利潤提升了大約200%。
教育經(jīng)歷 電子科技大學(xué)成都學(xué)院 軟件工程 2005/9 -- 2009/7
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