
人才編號 | PD-01 | ||
性別 | 男 | 工作地點 | 深圳 |
年齡 | 33歲 | 學(xué)歷 | 本科 |
工作年限 | 8 | 期望薪酬 | 20萬 |
任職企業(yè) | 深圳某照明公司 | 目前崗位 | 生產(chǎn)主管 |
詳細工作經(jīng)歷 |
教育經(jīng)歷 2000-09 ~ 2003-07 鄂州大學(xué) 應(yīng)用電子 大專 2002-09 ~ 2006-07 華中科技大學(xué) 國際貿(mào)易 本科
自我評價 本人從事LED行業(yè)近十年,全都工作在生產(chǎn)第一線,從前期的LED封裝設(shè)備維修,到LED封裝生產(chǎn)管理,再到如今的LED成品應(yīng)用生產(chǎn)管理,一路走來,積累了豐富的工作經(jīng)驗,在生產(chǎn)管理過程中,我秉承務(wù)實、負責(zé)的工作作風(fēng),盡最大努力完成自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情,同時不斷完善自己的不足。本人對LED封裝產(chǎn)品,如LAMP/SMD/DIPLAY/大功率燈珠等有一定了解,對LED照明產(chǎn)品,如球泡燈、筒燈天花燈、面板燈、日光燈管、吸頂燈等有所熟知,同時對LED封裝設(shè)備,如ASM DIEBOND/WIREBOND、長裕分光機、武藏點膠機、烤箱等熟悉。本人性格果斷,善于溝通,但性格較強勢!
求職意向 欲從事LED封裝的生產(chǎn)、設(shè)備的中高層管理工作,同時也可從事LED成品照明的生產(chǎn)中高層管理工作。希望我務(wù)實的工作作風(fēng)能夠在生產(chǎn)第一線的管理過程中得到最大化的釋放!
工作經(jīng)歷 深圳某照明公司 (2013-09 ~ 至今) 生產(chǎn)主管 負責(zé)LED照明車間生產(chǎn)現(xiàn)場7S管理,人員的管理,生產(chǎn)計劃的跟進及完成,訂單物料的組織,生產(chǎn)各種異常的處理,生產(chǎn)效率的提升,產(chǎn)品品質(zhì)的的保證及提高,按時按質(zhì)按量的完成出貨計劃。
四川某科技公司 (2009-12 ~ 2013-02) 生產(chǎn)主管 1、根據(jù)銷售訂單下發(fā)生產(chǎn)訂單,組織物料生產(chǎn)。2、跟蹤生產(chǎn)進度,安排按時出貨。3、生產(chǎn)現(xiàn)場的人員管理及5S。4、不斷持續(xù)改善生產(chǎn)環(huán)節(jié),提高生產(chǎn)效率。5、制定月、周生產(chǎn)計劃,并按時完成。6、合理安排人員上班時間,控制人工成本。7、嚴格控制產(chǎn)線物料的領(lǐng)用,以降低物料成本。8、督促生產(chǎn)按照工藝流程作業(yè),保證產(chǎn)品質(zhì)量。9、做好人員的培訓(xùn)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量。10、不斷的對員工進行宣導(dǎo),激勵員工,保證團隊的戰(zhàn)斗力。11、工作報告的完成和工作計劃的制定。12、保證訂單按時按質(zhì)按量的完成。13、負責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門的事宜。14、各種報表的審核,關(guān)注產(chǎn)線出現(xiàn)的一切異常。15、生產(chǎn)設(shè)備的維修保養(yǎng),培養(yǎng)設(shè)備人員,設(shè)備保養(yǎng)計劃的制定。16、設(shè)備零配件的規(guī)劃及請購。
某零件公司 (2005-08 ~ 2007-02) 電子工程師 及時處理ASM設(shè)備故障,做好設(shè)備的周期性保養(yǎng).定期對員工進行設(shè)備操作知識的培訓(xùn),設(shè)備零配件的領(lǐng)用及管理,設(shè)備操作指引的編寫。 |