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技能專長

有B2駕照，有8年4S店工作經(jīng)驗，積累了豐富的銷售經(jīng)驗，對于汽車銷售工作有深刻的理解和熱情。我本人工作踏實，認真及能吃苦耐勞，具備市場分析能力和銷售經(jīng)驗，并且有較強的與人溝通能力和團隊合作精神極，我性格開朗，善于與人溝通和應對各種突發(fā)問題及事件，具有良好的適應性和熟練的溝通技巧，對銷售行業(yè)有著豐富的熱情和認識。目前擁有汽車駕照和汽車銷售的系列知識，保險出險協(xié)助，保險理賠服務知識。能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。

自我評價

應聘銷售經(jīng)理職位，首先是由于我畢業(yè)于肇慶學院工商管理系的專業(yè)，具有扎實的理論基礎，同時我在汽車行業(yè)做了8年的銷售和管理，具有豐富的工作經(jīng)驗，以及完善的銷售理念，曾由普通的銷售員，一步步晉升為銷售管理級人員。
另外，使我非?？粗貓F隊合作精神，也明白了善于溝通交流的首要性，具有較強組織、協(xié)調、溝通能力和團隊精神；能夠充分利用現(xiàn)有資源，并實施整合，使之發(fā)揮最大限度的作用，做事認真仔細，為優(yōu)秀的完成工作任務提供重要保障。

工作經(jīng)驗

中國某汽車銷售公司 （2014-02 ～ 2014-07）     銷售總監(jiān)

1、研讀并領會廠家下發(fā)的商務政策，并對廠家要求的各項工作負責組織監(jiān)督實施完成。2、充分領會董事長，總經(jīng)理下達的工作任務，并督促實施完成。3、把握全局，充分利用三方資金，銷售及時向銀行回款贖證，有效的為公司創(chuàng)造收入。及時調整銷售策略，對員工灌輸思想，引導消費者購車，以免造成庫存車積壓。3、月初制定每月銷售員任務及工作目標，計劃，并堅持實施末尾淘汰制。（報總經(jīng)理處）4、監(jiān)督銷售副經(jīng)理地展廳人員日常行為規(guī)范，衛(wèi)生，員工手冊工作實施。5、督促種子講師對銷售員定期培訓，并對銷售員進行考核。6、協(xié)調銷售部與各部門之間工作配合，及銷售部員工團結，配合，協(xié)作。7、協(xié)助市場部經(jīng)理做好二級市場開發(fā)，管理及公司形象，產(chǎn)品宣傳。8、做好市場調查，對市場變化做好及時預測及調整。9、對銷售員每日的日常工作進行監(jiān)督、抽查（如接待客戶記錄、客戶回訪等）。10、為董事長當好參謀，為銷售的發(fā)展提出合理性建議。11、掌握銷售員的心理狀況，以便工作的開展。12、在工作中及時處理客戶的投訴及抱怨，以免造成公司損失

東莞某汽車服務公司 （2012-04 ～ 2014-02）      銷售經(jīng)理

1，展廳的5S管理 (整理（Seiri）、整頓（Seiton）、清掃（Seiso）、清潔（Seikeetsu）和素養(yǎng)（Shit- suke）2，管理展廳人員，制定內部培訓計劃并執(zhí)行； 3，統(tǒng)計各項銷售分析統(tǒng)計數(shù)據(jù)和次月各項計劃，4，監(jiān)督銷售業(yè)務流程和規(guī)范實施 ，5，分析市場潛力并確保其潛力得到挖掘 ，6，人員管理 ，編制人員需求計劃，建立銷售激勵機制，銷售人員的廠方培訓和能力培養(yǎng)，完成廠方認證目標。

東莞某汽車服務店 （2009-04 ～ 2012-02）       銷售展廳經(jīng)理

1、銷售計劃、組織與客戶管理，協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售相關的計劃的制定。2、客戶的計量管理，完善展廳各項相關KPI的數(shù)據(jù)并分析。3、客戶營銷參謀，積極協(xié)助銷售顧問的銷售過程。4、推銷技術，制定階段性的培訓計劃，提高銷售顧問的能力。聯(lián)系相關部門指導及協(xié)助處理銷售部門的投訴。5、 展廳5S管理，按時完成每日、周、月銷售總結、匯報。