職責(zé)描述： 1、明確部門(mén)業(yè)務(wù)流程，合理進(jìn)行本部門(mén)員工分工，制定工作計(jì)劃，對(duì)部門(mén)員工實(shí)施考核，定期組織工程條線人員的培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)做好公司工程項(xiàng)目的組織、規(guī)劃、管理工作，明確工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全目標(biāo)；
3、對(duì)各項(xiàng)目工程管理情況進(jìn)行巡查、指導(dǎo)，必要時(shí)參與項(xiàng)目工程管理；
4、負(fù)責(zé)公司工程管理規(guī)范、工程管理各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化的搭建與完善；
5、監(jiān)督、抽查施工單位做好安全措施，杜絕發(fā)生重大安全事故；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、45歲以?xún)?nèi)，定居杭州，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2、擁有中級(jí)工程師職稱(chēng)，技術(shù)功底扎實(shí)，具備甲乙方工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷過(guò)至少一個(gè)完整商業(yè)項(xiàng)目，有超高層、五星級(jí)酒店、商業(yè)綜合體等商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、形象端正、誠(chéng)實(shí)信用，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。 |